第一章 总则

第一条 为规范物业公司员工工作服的管理，提升企业形象，确保员工着装整齐统一，特制定本办法。

第二条 本办法适用于物业公司全体员工及外包合作单位工作人员。

第三条 工作服是公司企业文化的重要组成部分，体现了公司的专业性和团队精神。每位员工都应爱护并妥善保管自己的工作服。

第二章 工作服的发放与领用

第四条 新入职员工在完成入职手续后，由人事部门统一安排领取工作服。每位员工可领取一套春秋装和一套夏装。

第五条 员工需按照规定时间到指定地点领取工作服，并签字确认。如因个人原因未能按时领取，需自行负责。

第六条 外包合作单位工作人员的工作服由物业公司统一采购并提供，具体数量及标准由双方协商确定。

第三章 工作服的使用与维护

第七条 员工在工作时间内必须按规定穿着工作服，保持整洁、干净。不得随意更改或损坏工作服。

第八条 员工应定期清洗工作服，确保无明显污渍和异味。禁止将工作服用于非工作用途。

第九条 如工作服出现破损或其他问题，员工应及时报告相关部门进行更换或维修。

第四章 工作服的回收与报废

第十条 员工离职时，需将完整无损的工作服交回物业公司。如有丢失或严重损坏，需按原价赔偿。

第十一条 物业公司会定期对工作服进行检查，对于达到使用年限或无法继续使用的服装，将统一报废处理。

第十二条 报废工作服的处理方式由物业公司根据实际情况决定，确保符合环保要求。

第五章 监督与奖惩

第十三条 公司将不定期对员工的工作服穿戴情况进行检查，对不符合规定的员工给予提醒或处罚。

第十四条 对于模范遵守本办法、积极维护公司形象的员工，公司将予以表彰和奖励。

第六章 附则

第十五条 本办法自发布之日起实施，最终解释权归物业公司所有。

第十六条 如有未尽事宜，由物业公司另行补充说明。

物业公司全体员工务必严格遵守本管理办法，共同维护良好的企业形象和服务质量。

物业公司

日期

以上内容为物业公司工作服管理办法的具体条款，旨在规范员工着装行为，增强团队凝聚力和企业形象。希望每位员工都能认真执行，共同营造一个和谐、专业的服务环境。