第一章 总则

第一条 为保障企业的信息资产安全，维护企业合法权益，防范信息泄露和网络攻击风险，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本企业实际情况，特制定本制度。

第二条 本制度适用于公司全体员工以及与公司有业务往来的外部合作单位和个人。所有涉及公司信息资产的行为均应遵守本制度的规定。

第三条 公司信息安全管理工作遵循“预防为主、分级管理、责任到人”的原则，确保信息系统的稳定运行和数据的安全性。

第二章 组织架构与职责

第四条 成立信息安全领导小组，由总经理担任组长，负责全面领导公司的信息安全工作。领导小组下设办公室，具体负责日常事务管理和监督执行情况。

第五条 各部门负责人需指定一名兼职或专职的信息安全管理员，负责本部门的信息安全管理事务，并定期向领导小组汇报工作进展。

第六条 技术支持部门作为技术支持方，提供必要的技术手段和技术支持，协助其他部门解决信息安全方面的问题。

第三章 安全策略与措施

第七条 建立健全访问控制机制，包括但不限于身份认证、权限分配等措施，以防止未经授权人员非法获取敏感信息。

第八条 加强密码管理，要求员工设置复杂度较高的密码，并定期更换。同时禁止将个人账号借给他人使用。

第九条 对外发布的信息必须经过严格审核，确保其真实性和合法性。未经批准不得擅自对外披露任何内部资料。

第十条 定期开展网络安全演练活动，提高员工应对突发事件的能力。一旦发现安全隐患，应及时上报并采取有效措施加以整改。

第四章 应急响应机制

第十一条 制定详细的应急响应预案，明确各类事故处理流程及责任人。当发生重大安全事故时，应立即启动应急预案，并按照规定程序进行处置。

第十二条 设立专门的应急指挥中心，负责协调各方资源，快速有效地解决问题。必要时可请求专业机构的帮助和支持。

第五章 监督检查与考核

第十三条 定期组织内部审计，检查各项规章制度是否得到有效落实。对于违反规定的个人或单位，将视情节轻重给予相应处罚。

第十四条 将信息安全纳入绩效考核体系中，作为评价员工表现的重要指标之一。鼓励先进典型，树立榜样作用，促进整体水平提升。

第六章 附则

第十五条 本制度自公布之日起施行，原版本同时废止。如遇特殊情况需要修改，则须经总经理批准后方可生效。

第十六条 本制度最终解释权归公司所有。如有疑问，请联系信息安全领导小组办公室。

通过以上制度的实施，我们相信能够大大增强企业的信息安全防护能力，为企业持续健康发展保驾护航。希望全体员工能够积极配合，共同营造一个健康和谐的工作环境。