【材料范文:现实表现材料范文】在日常工作中，个人的现实表现是衡量一名干部或员工综合素质的重要依据。通过对一个人在思想、工作、生活等方面的综合考察，能够全面了解其政治立场、工作作风、责任意识以及群众基础。因此，撰写一份真实、客观、全面的现实表现材料，对于组织评价和选拔人才具有重要意义。

首先，在思想方面，该同志始终坚持正确的政治方向，认真学习党的理论知识，积极参加各类政治理论学习活动，不断提高自身的政治素养。能够自觉与党中央保持高度一致，坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。在面对复杂多变的社会环境时，能够保持清醒头脑，不随波逐流，始终坚守初心使命。

其次，在工作表现上，该同志责任心强，工作态度端正，能够认真履行岗位职责，积极完成各项任务。在工作中注重实效，讲究方法，善于协调沟通，能够主动承担急难险重的任务。同时，具备较强的业务能力和专业素养，在本职岗位上取得了较为突出的成绩，得到了领导和同事的一致认可。

再次，在作风方面，该同志严于律己，遵守纪律，廉洁自律，没有违反党纪国法的行为。在日常生活中，为人正直，作风朴实，待人诚恳，乐于助人，具有良好的群众基础。能够坚持实事求是的原则，不搞形式主义，不做表面文章，始终保持务实、勤勉的工作作风。

此外，在团队合作中，该同志能够积极参与集体活动，善于团结同事，注重协作精神，能够在团队中发挥积极作用。在遇到问题时，能够主动沟通、共同探讨，推动工作顺利开展。同时，也能够虚心接受批评意见，不断改进自身不足，努力提升自我。

综上所述，该同志在现实表现中体现出较高的政治素质、较强的工作能力、良好的工作作风和优秀的个人品质，是一名值得肯定和信赖的干部或员工。今后，希望其继续保持优良作风，不断提升自身能力，为单位的发展作出更大贡献。