在当前的行政管理和监督体系中，巡查整改作为推动问题发现、落实责任、提升治理效能的重要手段，发挥着越来越重要的作用。然而，在实际操作过程中，巡查整改工作仍存在一些不容忽视的问题，亟需引起重视并加以改进。

首先，部分单位对巡查整改的重视程度不够，存在“重形式、轻实效”的现象。一些单位在接到整改通知后，仅停留在表面应对，未能深入剖析问题根源，导致整改措施流于形式，难以真正解决问题。这种现象不仅削弱了巡查工作的权威性，也影响了整体治理效果。

其次，整改责任落实不到位，存在“上热下冷”的情况。上级部门高度重视，但基层单位在执行过程中缺乏有效的监督与指导，导致整改措施难以落地。部分责任人对自身职责认识不清，存在推诿扯皮的现象，使得整改工作推进缓慢，甚至出现“整改一阵风，过后又反弹”的情况。

再次，整改机制不健全，缺乏系统性和持续性。目前，多数单位在整改过程中往往采取“就事论事”的方式，缺乏对同类问题的归纳总结和长效机制的建立。一旦问题被整改完毕，相关制度和流程并未随之完善，导致类似问题反复出现，影响了整体管理水平的提升。

此外，信息沟通不畅也是制约整改成效的重要因素。巡查过程中发现的问题，若不能及时反馈到相关部门，或在整改过程中缺乏有效沟通，容易造成资源浪费和重复劳动。同时，公众参与度不高，缺乏社会监督，也使得整改工作难以形成合力。

针对上述问题，提出以下几点建议：

一是提高思想认识，强化责任担当。各级单位应充分认识到巡查整改的重要性，把整改工作作为提升治理能力的重要抓手，切实增强责任感和紧迫感，杜绝应付心理。

二是健全整改机制，推动长效管理。要注重从源头上解决问题，建立问题分类处理、整改跟踪问效、结果公开透明的机制，确保整改措施落到实处，并形成长效化、制度化的管理体系。

三是加强监督问责，确保整改到位。应建立健全督查机制，对整改不力、敷衍塞责的行为进行严肃问责，形成强有力的震慑效应，推动整改工作取得实效。

四是加强信息共享，提升协同效率。应打通各部门之间的信息壁垒，建立统一的信息平台，实现问题发现、整改落实、结果反馈的闭环管理，提升整体工作效率。

五是鼓励社会参与，构建多元监督体系。通过多种渠道引导群众积极参与监督，拓宽问题反映渠道，增强整改工作的透明度和公信力。

总之，巡查整改工作是一项系统工程，需要各方共同努力，不断优化机制、压实责任、提升效能，才能真正实现以巡促改、以改促治的目标，推动各项工作高质量发展。